Wow, schon wieder ist ein Jahr vorbei. Mit Schrecken haben wir gerade festgestellt, dass der letzte Jahresrückblick-Blogbeitrag aus dem Jahr 2021 stammt. Höchste Zeit also, wieder einmal auf das vergangene Jahr zurückzublicken und Einblicke zu gewähren. Wie bereits in den vergangenen Jahren haben wir auch diesen Dezember wieder ein gemeinsames, ganztägiges Retreat durchgeführt, bei dem wir das vergangene Jahr analysieren und aufs nächste blicken.

Gemeinsam beantworten wir dabei jeweils die Fragen:

• An welchen Projekten konnten wir mitwirken?
• Was wollen wir weiterhin machen?
• Womit wollen wir aufhören?
• Und womit sollen wir neu starten?

Projekte, an denen wir 2025 mitwirken durften ​

2025 war wie immer ein bewegtes Jahr. Aktuell machen wir einen Spagat zwischen der Arbeit an Kundenprojekten und der Entwicklung der Lernjournal.app, unserem eigenen Produkt, das wir gemeinsam mit eduworks entwickeln. Das Ziel, die Lernjournal.app möglichst ohne Fremdfinanzierung, respektive ohne den oft damit verbundenen Kontrollverlust, zu entwickeln, stellte uns letztes Jahr immer wieder vor Herausforderungen. Rückblickend ist es jedoch erstaunlich gut aufgegangen. Wir konnten die Plattform vorantreiben und hatten dennoch Zeit, an diversen Projekten mitzuwirken, Anwendungen zu realisieren sowie neue Partnerschaften zu pflegen.

Es war spannend, in folgenden Bereichen mitzuwirken:

• Digitales und KI-unterstütztes Lernen und Reflektieren.
• Authentifizierungs- und Verifizierungsprozesse.
• Erweiterung und Automatisierung bestehender Applikationen zur Skalierung.
• Umfangreiches User-Testing und Auswertung basierend auf einem komplexen Klickdummy.
• Zusammenarbeit mit Partner-Teams an grösseren Vorhaben.
• Beratung und Unterstützung von Betrieben in Bereichen Design und Entwicklung.

Zu den konkreten Projekten, die wir im Jahr 2025 realisieren oder an denen wir mitarbeiten durften, werden in der nächsten Zeit detaillierte Blogbeiträge folgen.

Das hat uns 2025 gefallen ​

Mit verschiedenen Formaten wie regelmässigen Teamevents, gemeinsamen Mittagessen und kontinuierlichem Austausch konnten wir unsere Teamkultur aktiv pflegen.

Wir durften neue Kundinnen, Partnerschaften, Projekte und Kontakte gewinnen. Auch die Lernjournal.app konnte neue Kundinnen gewinnen und in vielen Bereichen grosse Fortschritte erzielen.

Besonders gefreut hat uns die Entwicklung, dass Learn4Life dank unserer Unterstützung einen neuen Standort eröffnen konnte, um Lernförderung zu fairen Preisen zugänglicher zu machen.

Schön war es zudem, im letzten Jahr einige Teamevents sowie das Jahresessen im erweiterten Team – inklusive Mike Blank, mit dem wir gemeinsam die Lernjournal.app entwickeln – durchzuführen.

Das hat uns 2025 nicht so gefallen ​

Gar nicht gefallen hat uns, dass wir wegen schlechtem Wetter unser Sommerapéro absagen mussten.

So lange war es schön gewesen und wir hatten uns darauf gefreut, mit euch allen im Monbijoupärkli anzustossen und einen gemütlichen Abend zu verbringen. Doch genau auf unseren Sommerapéro-Termin fiel der starke Regen 😔

Schade war auch, dass wir es nicht geschafft haben, als ganzes Team eine Konferenz zu besuchen. Das hatten wir uns schon länger vorgenommen. Private Verpflichtungen, Abwesenheiten oder terminliche Kollisionen machten dieses Vorhaben jedoch nicht gerade einfach. Vielleicht schaffen wir es 2026.

Da wir viele Ressourcen in die Lernjournal.app stecken, war auch die finanzielle Lage von re:thinc im Jahr 2025 etwas durchzogen. Anfangs Jahr konnten wir unsere verfügbaren Ressourcen nicht ganz so gut auslasten, was einige finanzielle Lücken hinterliess.

Zum Glück zog die Auftragslage im Verlauf des Jahres wieder etwas an, wodurch sich der eher schwierige finanzielle Start abfedern liess. Allgemein mussten wir zudem feststellen, dass wir trotz unserer Ressourcenplanung viele Kontextwechsel hatten – sei es durch Meetings zwischendurch oder durch mehrfachen Projektwechsel im Verlauf eines Tages.

Was bringt das Jahr 2026? ​

Hoffentlich viele spannende Projekte. Ab März haben wir wieder diverse Ressourcen verfügbar. Falls du also ein Problem hast, bei dem wir dich unterstützen können, melde dich gerne bei uns.

Zudem sind wir gespannt, wie es mit der Lernjournal.app weitergeht. Es sind viele spannende Weiterentwicklungen geplant, und der Verkauf sowie das Onboarding neuer Nutzer*innen sind am Laufen. Auf www.lernjournal.app erfährst du mehr über das Produkt.

Ein weiterer Punkt, den wir immer wieder besprechen, ist die Erweiterung unseres Teams. Es würde uns freuen, im Jahr 2026 eine Entwickler*in zu finden, die unsere Werte und unsere Einstellung teilt und gleichzeitig eine neue Perspektive ins Team bringt. Weitere Infos zu diesem Thema folgen in Kürze. Bist du interessiert oder kennst du eine Person, die zu uns passen würde? Dann melde dich doch einfach bei uns.

Unsere Vorsätze für 2026 ​

An unserem jährlichen re:view- und re:vision-Tag haben wir uns Folgendes vorgenommen:

• Teamkultur weiterhin aktiv pflegen. Die bestehenden Formate haben sich bewährt und tragen zu einer offenen und guten Teamkultur bei.
• Mehr Einblicke und Blogbeiträge. Wir wollen euch wieder vermehrt über LinkedIn- und Blogbeiträge Einblicke geben. Ein wetterfestes Sommerapéro. Dieses Jahr wollen wir ein Apéro organisieren, bei dem uns das Wetter keinen Strich durch die Rechnung machen kann.
• Weiterhin in die Lernjournal.app investieren. Wir glauben an die Idee und den Mehrwert, den das Produkt für die berufliche Ausbildung bieten kann.
• Interne Aufgaben und Lernzeit in die Ressourcenplanung einbeziehen. Pro Monat planen wir bewusst einen halben Tag fürs Lernen und Ausprobieren neuer Dinge ein.
• Den Fortschritt von Aufgaben konsequenter im Ticketsystem reflektieren. So bleibt der Status für alle Beteiligten jederzeit nachvollziehbar.

Wir wünschen euch allen einen guten Start ins 2026 🎉